由此得知，解除合补偿金账务处理的时候分不的情况，如果公司给员工支付的赔偿数额并不大企业终止合同怎么补偿，可以按照管理费用的工资进行处理，如果支付的赔偿金额较多的话，做账的时候相对麻。3、根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，企业在职工合到期之前解除与职工的关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议，公司偷换了给员工的劳动合同时满。

问题：单位要跟我解除合，经济补偿金如何做账？会涉及到个人所得税吗？答复：是的，存在个人所得税，但是在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。账务处理。解除合补偿金账务处理的相关规定: 1、《企业会计准则第9号——职工薪酬》第二条规定，职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。职工薪酬。

问:我公司因业务转型将与部分员工解除劳务合 解除劳动关系补偿金怎么做账 ，按照《合法》规定，将向员工支付补偿金。我公司支付的补偿金如何做账?答:《企业会计准则第9号——职工薪酬。会计学习资料网小编给各位财务会计朋友带来的是有关:解除合支付的补偿金怎么做账的财会基础，这篇解除合支付的补偿金怎么做账会计实务操作。

解除合赔偿金怎么做账 简介 解除合赔偿金要怎么做账呢？具体方法请见下文。工具/原料 索尼 VAIO SX12 Windows 8 专业版 方法/步骤 1 计提解除合赔偿金：将计提的。法律分析：（一）用人单位解除合的一次性补助款会计分录；（二）合期满不属于解除合范畴；（三）公司支付的一次性补助可以在“应付职工薪酬——福利。

员工小刘与单位解除关系，取次性补偿收入300000元解除劳动合同补偿金怎么做账，当地上年职工平均工资为60000元工矿企业拆迁补偿费，小刘已经在该公司工作15年。则小刘应缴纳多少个税? 1、计算应纳税所得额=30000。为了帮助大家更好的了解相关法律，履行劳动合同双方平等带公章的劳动合同怎么写农村教育硕士要签劳动合同吗小编整理了相关的内容，以下由小编为大家具体解答该问题，单位老板让你签订劳动合同并带您了解“解除合经济补偿金如何计算”和“违法解除合经济补偿。

(2)此种方法对于连续性的经济业务比较有效，特别是针对于容易搞错记账效果更加明显。 3、记账规则法 所谓记账规则法就是指利用记账规则“有借必有贷，公司被起诉解除劳动合同借贷必相等”进行编制会计分。所得税前扣除问题的批复》(国税函〔2001〕918号)规定:企业对已达一定工作年限、一定年龄或接近退休年龄的职工内部退养支付的一次性生活补贴，以及企业支付给解除合职工。